ナースの休憩室（雑談掲示板）

今月の夜勤回数が11回でした。マンパワー不足で週休も3日削られて、休暇は6日だけ。その間に委員会活動に参加し、ゆっくり休めたのは4日程度です。
人が少ないしみんな頑張ってるからと思い頑張ってきましたが...来月の勤務表もまた11回の夜勤。週休は先月取れなかった分ひとつを追加して10日ついていました。
残した休暇を翌月につければいいというものではないと思いますが...。
ちなみに夜専ではありません。夜勤の回数に加え、週休もとれないなんてこのまま続けていくには負担になってしまいます。何も相談もなしにこのようなシフトを作られると人として扱われてない気になってしまいます。

うちも夜勤１３回とかありますよ。
７月は１１回ですが。

準深が５～６回。。ありえる…と思ってしまいました。日勤準深オフ、で４日で１セットですかね。あとは何日かの日勤とお休みが何個か…

お疲れさまです…

２交代で８回程度ついてます。夜専じゃないし。希望でもないです