ナースの休憩室（雑談掲示板）

5年前に大学病院を退職してから、転職を繰り替えし、看護師という仕事にも全くやりがいも感じず、2年前にようやくクリニックで扶養内採用となりました。
週4日勤務の半日だったりしましたが、段々と勤務時間が長くなり133万越えしてしまったので、
今月から正社員採用になりました。

朝7時20分に出発し、帰りは平日は20時前の帰宅となります。
一日中立ちっぱなしの挙句、問診、処置中腰のまま、パソコン入力。150人弱を2人スタッフでするので全く人が続きません。
私もパートで働いていた時もクタクタでしたが、隔日勤務てましたのでキツさもここまでなかったです。

50近くでの正社員雇用。有難いと思おうと言い聞かせてますが、
子供たちも、毎日惣菜かほか弁。唯一、休みの日曜日も、
きつくて起き上がれず。
勤務時間の長い方で旦那さんの協力も得られない方、
どう家事をしているか教えてください。

今月から正社員採用になったと書かれているので、まだまだ、体が慣れていないと思います。

家族に「３か月は、ママは家事お休み～！！！」って宣言して、甘えましょう。

子供も、掃除機かけたり、お茶碗洗ってくれる年齢ですよね？
ご飯炊いておいてもらうくらいできますよね？
思いっきり甘えましょう。

もし、３か月経過しても、体が鳴れなくて、疲れが蓄積しているようでしたら、無理をしなくても働ける職場に転職したほうがいいと思います。

うちは単身赴任なんで、協力とかはないですが、週４でひたすら、働いてます。

なにも、アドバイスになりませんが、花さん、勤務、きつくないですか、出勤時間も早いし、帰宅も遅いし、夕ごはんも手作り出来ないところ、休日は起き上がれないとかあると、家族の方は花さんに心配しているのではないか、と思いました。花さん自身もご家族のことを思う気持ちが伝わってきます。

体のことや家族への時間を考えて、以前のような、扶養内の勤務か、また、別のところを検討してもいいんじゃないか、と思います。

大変ですね、お疲れ様です。

ところで、お子さんはもう大きいのでは？
年齢からすると、大学生とか高校生でしょうか。
旦那さんがだめなら、子供に協力して貰ってはいかがでしょう？

うちでは、前日の夕飯の時に、次の日の夕飯の下ごしらえをします。
揚げ物は、惣菜か朝に揚げておきます。怖いので。
で、子供が魚や肉を焼いたり、味噌汁や煮物を温めなおしたりしてくれます。

洗いものは、食洗機を買いました！便利ですよ～～～。お勧めします。
洗濯も、夜やります。もう寒いけど、自分がお風呂に入りながらです。
旦那は遅いので、旦那の分は朝か次の日の夜に洗ってます。
朝、お風呂を洗っておけば、帰ってきた子供がお風呂に湯を張り入ります。

休みの日は、午前中は寝てて良いことにしてます。
朝ごはんに、菓子パンを買っておきます。
午後は、掃除と買い物、常備菜作りです。うちは、お弁当もあるので。
毎日の夕飯の煮物も、倍量作っておいて１週間に２回出す、なんて事もしています。あと、丼にすることも多いです。
時短で、カット野菜を使ったり、焼いてタレを掛けるだけ～なんて便利なものもたくさんあります。
ネットで調べると、常備菜やリメイクメニューなんていうのが、たくさんあるので活用してみてください。
例えば、ひじきの煮物→油揚げに入れて巾着煮。ご飯に混ぜればひじきご飯。

折角なので、楽しみませんか？
目が回るほど忙しいですけれど、それも健康だから。
今だから出来る子供活用術、お子さんが大きいようならぜひ！